大家想让工作总结发挥出最大的价值，首先要明白总结的意义，工作总结可以帮助我们更好地提高工作效率和质量，下面是发发总结网小编为您分享的教研员教研工作总结通用5篇，感谢您的参阅。
教研员教研工作总结篇1
一学期过得如此之快，才在计划中开始，一学期的教研又接近尾声了。回顾一学期的教研活动，数学二组在教导处的领导下扎实地开展常规教研活动，积极参加各项培训、各类比赛，努力提升教师的个人素养。具体工作总结如下：
一、扎实开展校本教研
1.话题研究小而实在
话题研究是教师专业成长必须具备的科研能力，良好的话题可以推动教师自觉的研究，可以带动教师有效的研究。因此，带着话题做研究是学校教育科研的一个方向。作为双班数学教师的我们都有同感：每个班学生的学习成绩都存在一定的差异，久而久之有的同学在学习上就落伍了，形成一个特殊的群体——学困生。他们厌恶学习、厌恶教师，甚至与教师对着干，既影响教学成绩的提升又影响班级的管理。学困生形成的因素是多方面的，对学困生的转化是一门学问也是一门艺术。于是这学期我们研究的话题为“有效引导学困生，提高课堂教学质量的策略研究”。通过话题研究，教研组的校本研究有了方向，老师们撰写教学日记有了范围，公开课教学有了突破口，老师们的研究真实有效了。一学期的研究我们总结归纳了以下几点策略。
1.明确原因，对症下药。对学困生进行全面调查，了解他们的学习习惯，兴趣爱好，交往情况，道德品质，行为习惯，家庭情况等，并对每个学生的具体情况做好记录。话题研究前，我们进行问卷调查，针对班级的典型，填写“学困生”情况分析（包括数学知识基础、学习习惯、方法、能力等）。了解了学生的具体情况，才能跟踪研究转化。
2.心理疏导，转变态度。对学困生进行心理疏导，消除对数学的恐惧，使他们能“亲其师，信其道”与教师建立和谐的关系，转变学习的态度，养成良好的学习习惯。在交流中，有学生感叹道：数学太难了！语文我能考80分，但是数学我一点信心都没有。其实不然，在与学生的分析交流中，他们是恐惧，而真正没学好的原因还是在于习惯不好，很多因为粗心大意而出错的。
3.爱字当头，德育为先。陶行知先生曾说过：“谁不爱学生，谁就不能教育好学生。”爱是一种最有效的教育手段，教师情感可以温暖一颗冰冷的心，可以使浪子回头。
4.发现闪光点，表扬为主，批评为辅。学困生虽然有很多不足之处，但即使再差的学生也总有某方面的特长或优势，教师于捕捉他们身上的闪光点，适时的加以表扬肯定，满足其自尊和正常的心理需要，可以为转化创造契机。对学困生降低要求，在他的闪光点处不断强化，使其体验成功，激发学习潜能。当然也应及时反馈纠正，练习尽量当堂处理。
5.以课堂为主战场，帮助学生制定短期目标，课前进行导学，课堂上多关注引导，利用小组合作学习，课后安排辅学，如微课再次学习或安排小老师，从细小事从开始有效转化。
6.做好家校教育沟通工作。在教育转化工作中要使学校，家庭，社会形成合力。做好学困生家长的工作，取得家长的配合和支持，根据个体的不同情况与家长共同制定妥当的教育方法、激励机制是转化学困生的有利保障。
2.课堂教学注重细节
课堂生活的质量决定着师生生活的质量，课堂生活的幸福决定着师生生活的幸福。课堂是教学研究的主阵地，课堂教学是科研研究的延伸。本学期数学二组围绕学期初确定了话题进行了公开课教学，累计公开教学7节。包括年段同题异构课：xx老师执教三年级的《分一分（一）》，xx老师执教四年级的《优化》；青年教师风采课：xx老师执教的《小小鞋店》，xx老师执教的《平均数》。课堂教学中，执教老师能关注到课时安排、教学内容、教学策略、教学评价；听课教师也能从课堂教学看到执教的专业素养、课堂教学的效果、学生学习的氛围。如今，课堂教学正朝着有效教学前进。
3.主题教研关注效率
主题教研是学校校本教研的基本模式，主题教研有利于教师在教研中有话可说。本学期每周教研召集人都会和教师们进行理论学习，包括从教育书籍上阅读到的`，教育教学杂志上的，或者网上查询到的资料进行分享。若有公开课，就围绕主题对公开课进行评议探讨，做到执教者有反思，每位听课教师有点评，或者针对自己的困惑提出看法，大家进行探讨，这方面xx老师和xx老师带给我们组员很多专业的意见。若无公开课，会观看名师的教学视频。最后再分年段集体备课。同年段的集体备课是一次很好的交流机会。我们交流每周的教学进程，针对重难点课进行教材解读，针对每个班级遇到的问题交流做法，吸取更有效的做法。
4.教学日记主题鲜明
教学日记是教师在日常教学中的所思所想所感。本学期，进行教学日记评选4次，包括听课反思、研究心得、学困生案例分析、教学杂谈四个主题，共收到教学日记35篇，其中优秀33篇，良好2篇。各个教研组进行教学教研工作简报编印4次。本学期教师的教学日记的撰写有了很大提高。教师从理论的学习中，结合自己平时的教学实践，谈教学反思、听课收获、案例分析、研究所得。做到主题鲜明，条理清晰，观点明确，感情真挚。当然在撰写中还有待更深入的思考，在字数要求上还得再长一些。
二、参加各类活动，促进教师专业成长
1.讲坛活动
要么读书，要么旅行，身体和灵魂总要有一个在路上。一个热爱阅读的人，书籍文字一定在他的生命里留下了或深或浅的痕迹，他的谈吐、气质，都会在与他人的交流交往中显现出些许差别。本学期的讲坛活动由教师们自主报名，我们组也积极力争名额，书香讲坛中xx老师分享了《书卷气是最美的气质》，xx老师分享了《阅读，遇见新的自己》；成长讲坛中xx老师以《你给生活意境，成长给你风景》进行讲述。求索讲坛中xx老师以《思考对话分享成长——xx市乡村教师培训心得》展开讲述。
2.培训活动
教师的成长，是思行相伴、思行互动的过程。课堂是教学的主阵地，学习是成长的主旋律。本学期，教师参加各级各类教育教学研讨活动12场，共25人次。其中3月25日xx参加“聚焦前言相约名师”第九届小学数学名师课堂教学观摩研讨活动；3月30、31日全体数学二组教师参加了xx市小学数学课堂教学观摩评优活动；4月6日参加xx市名师名校长大讲堂第53期活动；4月19日xx、xx参加相约尊道”xxxx年全国著名特级教师xx小学数学教学研讨会暨xx市小学数学“核心素养”主题研讨活动；4月29日xx、xx参加xx市教育科研小课题专题培训交流活动；4月29日xx、xx参加xx第二实验小学第八届骨干教师风格课展示活动；5月10日至5月20日xx参加xx市乡村教师培训；6月3日xx、xx参加“xx名师团队小学数学核心素养培育课例交流研讨会活动”；6月14日xx参加xx市小学数学微课制作培训活动；6月18、19日xx参加xx市试岗期教师（第一期）教学技能集中培训等等。
外出学习活动参与面广，老师们参与积极性高，专业视野更加丰富。同时，每次培训活动，老师们都能够认真收集有用的资料课件，带回教研组，进行二次培训，资源共享。听课活动后教师们能将所思所得记录下来。
3.竞技活动
一学期来，教师积极参加各类比赛，收获颇丰。
三、深化开展课题研究
课题研究是校本研究的延伸和提升。课题研究更能促进教师的专业成长。本学期来，xx老师负责的xx市小课题《小学中段数学课堂导入的策略研究》于6月份顺利结题，评选结果为良好。xx老师的校级小课题《小学二年级学生数学语言表达能力培养研究》也于xxxx年5月顺利结题。xx老师积极申报xx市课题《“核心素养”背景下小学生数学学习起点的实践与研究》通过了立项。课题组在第9周进行了课题公开教学研讨汇报课。通过课题研究，提升了教师的理论修养，促进教师的专业成长。教师扎扎实实地研究着，真真切切地收获着。
四、不足及努力方向
当用文字记录下一学期行动的轨迹，留下的是我们对教学的实践与思考。校本教研活动已逐渐变成我们的日常工作，深入教师的心中。一路上我们不断收获，不断成长，却也看到了困难和不足，如在许多具体工作环节上缺乏创意，教师的理论水平仍需加强，教师对专业书籍的阅读还不够充满热情，读书笔记的记录缺乏个人的思考等等。不过我相信，我们会不断前行，在薄弱环节中付出努力，追求优秀，追求卓越，在新学年将工作做得更好，对此，我们充满信心！
教研员教研工作总结篇2
本学期我们的工作思路是积极引导本组教师学习、研究和实践思想政治课新课程标准，改善教师的教学方式和学生的学习方式，提高学生的整体素质;切实搞好教科研工作，努力提升教师的教科研工作，抓好青年教师的队伍建设，促进教学的提高和发展。
下面从几个方面对我组本学期的主工作做一个总结。
一、加强理论学习与培训
重视政治理论和教育理论的学习，重视业务知识的学习和业务技能的提高。
组织本组教师学习新课程理论，新课程标准和新编教材，用新的教学理念来执导教学实践;深入学习和领会党和国家的议方针政策，并落实到教学工作中。
二、教学工作
全组教师立足实际，搞好教学，注重抓好以下几个环节。
(1)计划：为使各项教学活动有目的地按步骤进行，从而保证教学质量的提高，做到计划在先，活动在后。
(2)备课：开展集体备课工作，每次集体备课定时间，定地点、定中心发言人，集体交流，各抒已见，共同研讨，结合自己的`实际情况进行上课。
(3)练习和考试：每次命题组卷均要求严格，保证命题的客观性和公正性，加强阶段性测试与教学反思，认真查找每位教师教学中的成功之处，相互借鉴，取长补短。
三、德育工作
(1)寓思想教育于教学中。现行教材内容新颖，题材多样，根据思品课的特点，我们不失时机地在教学中渗透德育工作，既教书又育人。
(2)积极担任班主任工作，直接参与班级管理，更好地关心学生思想学习和生活，做学生的知音。
四、今后教研组的努力方向
(1)结合本组教师的教学实践，尤其是教学中的困惑，有针对性地聘请教研员和其他有关专家进行学科培训，提高教师的教学水平和实践能力。
(2)继续扎实有效地开展集体备课工作，使集体备课制度化，精细化，让集体备课更好地服务于教学。
(3)为青年教师的迅速成长提供发展的平台，同时开展骨干教师、高级教师的示范课活动，促进骨干教师的专业化方向。
(4)要加强对教材的习题研究以及考试研究，以尽快适应新教材对学生的考试要求。
教研员教研工作总结篇3
本学期我校的教学教研工作主要从以下几个方面展开：
一、抓好课堂教学常规管理，提高课堂实效。
这项工作我们主要抓了三个方面：
一是备课。07年以后5位教师都在手写教案，五位老教师在教案书上勾画删减，为保证备讲统一，我们通过教学检查、推门进听课的形式进行了督导。通过检查我们发现多数教师的备课状态和质量较好，并能坚持下载河北教师信息网上的教学资料丰富自己的教学，少数年轻的教师对备课认识不够深入，备课层次较浅，导致课堂教学效果不佳，面对这种情况学校领导班子通过推门进听课后的评课交流及时给予了纠正，并进行了跟踪性听课，以观后效，这样的措施使不良的备课现象及时得到扭转。
二是讲课。我校刚刚走上工作岗位的教师占多数，可以说教书的前三年正是他们树形象，养习惯的关键时期，为保证全体教师都有一种端正的讲课状态，我们积极利用学校几位老教师对青年教师进行了示范引导，从讲课的声音、眼神、方法、步骤、仪态等方面进行了全面的传帮带。学校通过安排罗爱新、李卉颖、李娜三位老教师讲公开课，上示范课的形式使全体教师都得到了锻炼，实现了自我提升。同时学校领导不定期的推门进听课，随机查看课堂状态等措施都使教师们的讲课处于一种良性发展并不断要求自我提高的趋势。
三是作业与辅导。我校一直重视学生作业情况和教师的作业批阅情况。开学初从作业本一发放，我们就专门召开全体教师会，郑重提出了各班作业本的使用要求：从作业的选留到怎样使用作业本才美观，从作业本的保存摆放到怎样进行作业的一次、二次批阅，从教师的批改符号到使用激励性评语，都进行了具体的细节要求。学期中我们进行了一次全面的作业检查，通过检查发现各年级作业本从外观到作业质量到教师批阅都较上学期有了显著的进步，怎样做好作业本的使用和作业批阅已经作为一项分量很重的工作扎根在每位老师的心中。
课后辅导主要是通过抓后进生工作展开的。对此项工作我们也一直没放松。每个教师都在此项工作上花了很多心思，早读时间的个别辅导，午休时间的面批面背，下午放学后的单独讲解，可以说我们老师们在这一点上做到了不用扬鞭自奋蹄。每个人的教研成长手册中都完成了帮扶后进生的经验论文一份，班主任工作手册中让老师们感慨最多，关注最多的文字也都是与这些后劲生相关。
二、做实听课活动，关注教师成长。
本学期我们听大轮课一次，对5青年教师的推门进听课每个人均达到3次以上，对个别教师如齐晓宇、史秀杰两位老师的听课次数，随机进课堂次数甚至更多。每一次听课后我们都及时的与相关教师进行了详尽的评课交流，我们不仅仅给他们说课的优缺点，更多的是说这节课，这些重点环节应该怎样处理，怎样讲，甚至在当堂课下进行片段的范讲。每一次座谈我们都苦口婆心，语重心长，可以说每一次听课后青年教师都实实在在的得到一次有效的提升。
为充分发挥三名教学经验丰富的老教师的示范引领作用，我们组织青年教师进老教师的课堂进行听课，利用结对子活动开展互听互评。老教师毫无保留的传帮带不仅仅让青年教师少走了很多弯路，更加深了教师间的情谊，增强了教学凝聚力和向心力。
三、青蓝工程，互助成长。
按照镇组工作要求，本学期我们依然坚持做好青蓝工程结对子工作。由于青年教师人数多，老教师人数少，所以本学期罗爱新、李娜两位老教师各带了两名青年教师，李卉颖带徐敏。每一组互助伙伴都从班级管理、课堂教学、基本功素养、教育教学经验方面开展着活动，每位青方教师都形成了一套“青蓝工程”活动手册，不用学校督促与要求，每一天的每一个课间和休息时间都能看到、听到青年教师虚心向老教师求教的身影和老教师热心解答的声音。可以说老教师的传绑带成为青年教师迅速成长的催化剂，同时老教师通过这样的活动也更加注重自我素养的不断提升，从而实现了新老教师的共同提高。
四、注重基本功训练
提高教学实效，抓好教师本身的基本功素质是重要一环。本学期我们在做好全体教师课堂教学基本功的同时，一如既往的坚持了教师的两笔字书写、幼儿教师基本功的提升。每周一篇弟子规内容的钢笔字作业，每周二、四德粉笔字书写展示，让老师们的书写功底每日俱进，尤其是每周两次的粉笔字书写学校领导都要逐一圈点批阅，甚至面批面阅。几位青年教师的书写水平在学校的严格把关下都实现了质的飞跃，这让他们很快的找到了自信，在全镇的青年教师基本功大赛来临之时没有一个人怯懦，都信心十足的积极备战。一次次粉笔字书写演练，一次次的演讲和才艺模拟展示，让他们完全抛开了羞怯和自卑，最终在大赛中表现不俗，全部进入二三等奖的名列。
五、校本教研，注重反思。
在做好日常学校听课、示范课、教师互听互评等活动的基础上，我们的校本教研依然围绕“有效教学”展开。每位教师都确立自己的有效教学子课题投身到教改之中，并于期末完成自己一套教改实践资料。在此项工作的开展过程中我们更加注重教师的评课和反思能力。学校的教学反思手册今年已经是第四册，老教师的反思深刻精辟，青年教师的直接清新，尤其是李卉颖老师的反思非常的有实效，可以说是一笔宝贵的文字财富。每一次外出听课活动，听课教师回来都要汇报听课感受，书写外出听课评课卡，这已经是学校的惯例。在这一点上年轻的教师更值得表扬，比如张蕾、徐敏、史秀杰等教师每次的外出学习反馈都写得详尽充实、一丝不苟。齐晓宇老师在去丰南听完品社课回来后不仅带回了详尽的听课笔录，及时填写了外出学习评课卡，而且按学校要求将一份充实的外出学习有感连夜完成发往教育组邮箱。这种谦逊的学习状态，这种严谨的教研精神，得益于学校浓厚和严格的教研氛围和求，从而最终全体教师们会在这样的教研集体中快速成长起来。
同时，在校本教研工作中我们更注重发挥集体的力量。齐晓宇老师在全县的说课讲课比赛中获得的优异成绩，就出自于学校领导十余次的设计把关和全体教师若干次的模拟陪练。集体的智慧和鼓励，让齐晓宇最终打破了自卑与退缩，一举取得好的说课赛课成绩
六、点滴成绩
本学期我校4名教师在镇青年教师基本功大赛中获得两个二等奖两个三等奖；
齐晓宇代表镇组参加的县品社课说课比赛获全县第四名，讲课获二等奖；
15名学生在镇作文竞赛中分获一二三等奖。
教研员教研工作总结篇4
本学期，我校语文教研工作在学校的直接领导下，以语文教研工作计划和学校工作思路为指导，认真落实学校语文教研工作计划。紧紧围绕学校教学工作重点开展教研活动，加强管理，强化过程，严格要求，积极实施素质教育，充分发挥教学研究、教学指导和教学服务的职能作用，积极探索课改的新经验，新方法，以教学质量建设为中心开展工作。
一、强化了教师的培训
教学质量高低的关键在教师，学校把教师的业务培训放在一个极其重要的地位。学校积极鼓励教师进修学习，让教师开拓视野，并在实践中加以运用。
二、积极推动教学交流，提高教研水平
我校认真组织教研活动，保证了时间、地点、人员、内容，形成了良好的教研氛围，促进了教研活动质量的提高。上课前老师们积极准备，课前大家出谋划策，查漏补缺，再修改教案，课后评课再交流经验，总结成果，提高教育教学水平，真正达到示范课的示范作用。把新的`教学评价观贯穿老师的课堂教学评价中，引导教师改变评课方法，从而改变教学方法，高质量完成学期教研任务。
三、加强常规管理，为教学质量保驾护航
抓好常规管理是办好学校的基础。我们重视教学常规的检查和落实，夯实教学基础。平时加大对课堂检查力度，抓好听课、反思、评课活动。对学生单元测验情况进行反思和总结，老师对班级每次单元
检测都做质量分析检查，要求任课老师关注和追踪后五名学生的学习情况，一方面加强了教学质量的监控，一方面也促进了同组间教师的教学交流和沟通，有利地促进教学质量的提高。
四、以课堂教学为中心，建构充满活力的课堂
课堂教学是实施素质教育的主渠道，学校抓住课堂教学这一中心，加强教师的行动督导。用先进的教育理念指导课堂教学改革，教师们认真钻研教材，学习相关的语文学科课程标准，课前研讨教育理念和教学设计、课中听课认真记录与及时点评、课后执教者进行反思、教研组反思和集体评课、评课后总结教学经验。通过一学期的努力，学生的学习方式得到了改变，教师的各方面能力得到提高。
五、注重团队建设，促进群体提高
我校在研究强调教师在自我反思的同时，开放自己，加强教师之间以及在课程实施等教学活动上的专业切磋、产生思维碰撞、协调和合作，共同分享经验，互相学习，彼此支持，共同成长，促进了教师的整体素质的提高。真正提升学校的教育能力和解决问题的能力
通过扎扎实实地开展教学研究工作，学校形成了浓厚的教研氛围，学校的教育教学质量有所提高，各方面工作取得了显著的成绩。在今后的工作中，我们还必须继续努力，发扬优点，正视不足，克服困难，迎难而上，努力把教学教研工作做得更好更扎实。
教研员教研工作总结篇5
一学期来，湖头中心学校教导处在上级教育部门的正确领导下，紧紧围绕中心学校整体部署，坚持科学发展观，扎实推进新课程改革，努力构建和谐的校园氛围，有效地提升学校教育教学质量。
1、狠抓教师业务素质的提高
一是继续落实每周一次教师业务学习制度；二是通过举行教工“三笔字”比赛，35周岁以下教师教学能力比赛，教学论文比赛等途径提高教师的基本素质，为新课程的实施提供基本保证；三是制定教师个人专业成长十年规划，组织教师参加远程继续教育培训、心理健康教育培训、班主任工作培训等，努力提高教师的自身素质；四是深入教学第一线。要求学校领导每周都要深入课堂听课指导，教师每学期听课不少于15节；五是开展教学研讨活动。围绕教育教学出现的问题，确定研讨主题，研讨形式做到“区性——点性——校性”一条线铺开。本学期在美溪、湖三、阆溪三所点校举行主题为“如何转化学习有困难的学生”点性教学研讨会；在中心小学举行主题：小学科学“立足农村，引导学生做中探究”区性教学研讨会；与城厢中心学校开展小学教研协作片区教学展示活动，县小学青年教师“教坛新秀”林淑玲、黄婉妮两位老师展示了2节精彩的示范课并结合所教课例作了简短的讲座等。
2．切实加强教学常规管理。我们根据教学质量现状，提出了关于进一步加强教学常规管理的意见，各挂钩学校的领导深入各小学召开专题会议，就教师工作、教学管理做具体布置和指导。为做好质量的跟踪管理，把工作落实在“过程”，学校还建立质量普查监控题库，随机对有关学科进行抽查，及时调整教学管理策略。
3．重视学科技能竞赛的选拔和辅导。学科技能竞赛成绩的好坏从一个侧面反映了学校的办学质量的高低，也是衡量我们的质量人民是否满意的重要标准。我们重视学生技能的培养和辅导，从竞赛的组织、资金的投入等方面都给予足够的重视。并做好层层选拔和辅导工作，各校竞赛结果纳入教育教学常规评估。学校还通过座谈会、校园网站这一平台，表扬和宣传各小学所取得的成绩，提高社会对学校的关注程度。本学期组织学生参加县小学生数学竞赛、读书征文比赛、幼儿童谣比赛等均获得较好的名次。
4．重视学生良好学习习惯的培养。学会学习是素质教育的基本要义，学生良好学习习惯的养成关键在教师。我们注重从转变教师的教学方式入手，坚持以教师为主导，训练为主线，思维为核心，能力为目的，育人为目标的原则，不断优化课堂教学质量，全面提高新课程的执行力。广大教师正逐步转变教学观念，教学行为逐步向新课程理念靠拢。
5．以评促管。我校依据《安溪县教育教学常规管理评估办法》，学年结束前，都对各基层小学的教育教学常规进行评估，评估结果作为评选或推荐参评高一级别的常规管理先进单位的主要依据，也作为学校班子调整的主要依据，各小学都能根据评估要求规范学校内部管理，努力提高办学质量。
6、规范“双高普九”及教育督导工作。一是根据“六大专题”的建档要求，把完善建档工作的关口前移；二是规范学籍管理，依据《福建省小学学籍管理办法（试行）》，制定《关于进一步加强我区学籍管理规定的补充意见》，努力规范我区学籍管理，受到县教育局初教与学前教育股的通报表扬；三是做好新学期的巩生工作，期初教导处要认真核实各校巩生情况，并及时做好流生动员工作，保证巩固率达100%；四是启动第二轮素质教育督导评估工作。本学期通过湖头镇素质教育领导小组评估的学校有湖三、美溪、阆溪、福寿。
总之，这些成绩的取得，得益于各级党委政府、教育主管部门的正确领导，得益于我们在前进道路上的不断总结、反思和大胆的探索，更得益于广大教职工的勤奋工作和默默奉献。推进“双高普九”进程，全面深化课程改革任重而道远，但我们坚信，有各级领导的关心重视，社会各界的支持，更重要的是有全体教师的共同努力，我们一定能够取得更优异的成绩，我校也一定能够与时俱进，越办越好。
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