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局整顿活动总结6篇

我们在写活动总结之前,必须要认真分析活动的发展过程,我们在写活动总结的时候,要学会认真反思,将不足和亮点做好同时呈现,下面是发发总结网小编为您分享的局整顿活动总结6篇,感谢您的参阅。

局整顿活动总结6篇

局整顿活动总结篇1

按照局《机关作风整顿活动方案》的要求,我所结合实际,精心组织,认真实施,通过全体职工的共同努力,切实达到了“职工素质有提高,工作作风有改变,服务意识有提升,各项工作有进展”。现将机关作风整顿活动工作总结如下:

一、机关作风整顿活动开展情况

3月19日所内召开动员会对机关作风整顿活动进行动员部署,严格按照局《机关作风整顿活动方案》要求,扎实地开展了机关作风整顿活动。主要工作有:

1、全面动员,广泛开展。成立了领导小组,制定了活动方案,于3月28日组织全体职工学习传达了上级主管部门下发的相关文件精神,推动了机关作风整顿活动的深入开展。

2、结合实际,认真查摆。在学习讨论的基础上,对照目前干部职工存在的主要不良表现,在全体职工中主动查摆、深刻反思自身存在的问题,进行深刻的自我批评。

3、剖析根源,着力整改。针对查找出来的突出问题,深刻剖析问题根源,按照整改计划积极整改,认真扎实地进行整改,以解决职工在大局意识、服务质量、工作落实、纪律执行、工作作风等方面存在的突出问题,从而促进工作进步。

二、机关作风整顿活动取得主要收获

由于所领导班子高度重视,精心组织,广大职工积极响应,使这次活动取得了实实在在的效果。这次活动对职工的纪律观念是一次有效的教育。集体观念、组织观念进一步加强,遵守纪律不严、自我要求不高的问题得到克服,迟到早退、卫生差的现象得到抑制,机关形象进一步提升。

三、机关作风整顿活动存在的问题

从总体上看,本次机关作风整顿活动活动取得了明显成效,达到了预期目的。但在机关工作作风方面还存在一些需要进一步整改的问题。主要表现在以下几点:

一是自我约束能力需加强。大多数职工在日常的工作中能够严格遵守工作纪律、劳动纪律、工作规程的要求。但是,个别职工自我约束力与要求相比仍有差距,还需进一步加强。

二是查摆问题不深入。少数职工在查摆问题上不深不细,看不到自身存在的问题,找不到工作的突破点,致使各项工作缺乏新的起色。

四、机关作风整顿活动的经验和启示

回顾这次机关作风整顿,主要有以下经验值得我们在今后的机关作风建设中继续保持和发扬。

第一,要进一步抓好干部职工的学习培训。机关作风好坏归根到底是职工素质的高低。在今后必须抓好职工的学习培训,不能因为作风整顿活动结束了,干部学习就可以放松了。

第二,要进一步完善良好的工作激励机制。建立良好的工作激励机制,是加强作风整顿的重要途径。只有创造竞争有为、奋发向上的良好氛围,才能激发职工的工作热情和积极性。

第三,要进一步夯实机关作风建设的领导责任。加强机关作风建设,领导是关键。在这次机关作风整顿活动中,所领导班子带头参加活动,为职工树立了榜样,保证了机关作风整顿活动取得了实实在在的效果。

第四,要建立常态机制。要使机关工作作风整顿活动的效果永久的保持下去,只有将机关工作作风整顿活动建立常态机制,才能敦促广大职工时时重品行、刻刻提素质、积极讲奉献。

局整顿活动总结篇2

安定保安服务有限公司xx分公司近期以大队为单位组织开展“作风纪律教育整顿”活动,旨在:提高保安队伍服务水平与服务质量;提高客户单位的满意率;促进公司业务不断发展;提升基层队伍整体综合素质,打造一流的保安队伍。

二大队作风纪律整顿活动工作已在公司各级领导的关心和指导下基本完成,为了总结经验、表彰奖励先进单位和个人、宣导和扩大“整顿”成果,大队“作风纪律教育整顿”活动工作总结会议于20xx年6月12日召开。列席的领导有:公司总经理胡建军和各机关单位负责人;参会人员有:二大队班长(含代理、试用)级以上人员。

总结会议第一部分:首先,由大队下属分队负责人代表对本单位“教育整顿”活动开展情况向大会作工作总结。

凤岗医院分队长xx向大会作分队活动总结如下:

通过这次组织的“作风纪律教育整顿”活动开展,我深刻领悟到了目前保安队伍存在的问题以及整顿的必要性。活动开展以来,我带领凤岗医院保安队伍积极响应公司号召、执行上级教育整顿要求、配合各级检查督导、升入开展自查自纠活动、反复研究和改善整顿工作切实可行的办法、及时向上级反映自身队伍发现的问题并主动请教、寻找解决方案。

一个多月以来,通过整顿,队伍整体状况得到了很大的改善和提高,我个人的管理水平和思想认识得到了很好的突破,对本次的教育整顿活动我做出总结如下:

一、通过整顿、效果比较好的方面有以下几点:

1.队员的精神面貌相比整顿以前有了很大提高,队长和班长随时监督纠正,以前经常有随地摘帽子、衣服扣子不到位、胸牌佩戴不正确的现象得到了很好的控制。

2.岗位纪律相比以前得到了很好的改善,以前岗位上精神注意力不集中、玩手机的现象,经过严厉的批评和监督整改,现在基本得到了改正和注意。

3.队员的礼节礼貌意识得到了很大提高,通过经常培训,以前队员看见领导不敢讲话、不知道怎么打招呼的显现得到了解决,现在不管是在哪个岗位,遇到上级领导前来基本都能做到上前打招呼、敬礼并通知班长前来接待。

4.对于公司各项制度的落实更加正规,以前基本上都是只考虑本单位运转情况就做出决定,通过整顿培训学习,现在基本能够做到按规则执行,按级审批,完善流程,分队会议学习、夜间巡逻、骨干巡查、军事训练、请假销假、招工离职等事务的办理都严格按照要求,一丝不苟的完成。

5.通过长期严格的训练,队员的军事训练效果得到了很大提升,分队训练侧重于新入司的队员,与老队员分开训练,每次合练之后再进行针对性的训练,确保练会一个动作巩固一个动作。

6.全体队员业务技能和专业知识得到了很大提高,根据医院特点,分队多次组织消防、突发事件处置等方面的培训,通过培训,目前所有队员能够熟练掌握疏散和灭火能力、熟知突发事件处置流程。

二、教育整顿中存在的不足

1.个别现象依然存在,比如玩手机、着装不规范不注意的现象。

2.对消极现象的教育工作跟进不紧密,有些时候发现问题没有尽快的去了解和及时向办法解决。

3.对违纪现象和苗头的处理力度不严,促使和纵容了违纪现象的发生。

三、下步工作方向

1.严格落实公司各项工作制度,严格按制度要求进行。

2.提高工作标准和水平,确保更快的速度和更高的效率。

3.加强自身学习,只有自己搞懂弄精了才能更好的带领队员完成公司交给的各项工作任务。

总结会议第二部分:由大队长万光龙作“教育整顿”活动大队工作总结。

局整顿活动总结篇3

在全县召开“治庸问责”工作动员大会后,镇卫生院及时自摸“家底”,紧密结合自身实情,近日,紧急动员和部署“治庸问责”工作,力求“治庸问责”工作动真格、出实效。

为宣传贯彻好全县“治庸问责”工作精神,卫生院决定深入宣传“治庸问责”工作的目的意义、工作目标、工作重点、主要内容和具体措施,充分利用电子显示屏、医院广播、手机“飞信”、工作qq群等现有资源全方位、多渠道高频率宣传“治庸问责”工作,把精神实质的领会与贯彻作为宣传的重点。

卫生院以“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”为目标,重拳出击院内存在的“庸、懒、散、软”现象,坚决清除思想僵化、精神不振、工作应付、办事拖拉等陋习。在治庸提能方面,重点加强工作目标和责任管理,纠正“不求有功但求无过,工作只求过得去、不求过得硬”,理论水平不高、业务技能不精,工作思路不清、主观随意决策,创新意识差、无所作为,独立完成工作能力差等问题。在治懒提效方面,重点加强服务和效率管理,坚持服务患者、服务临床工作原则,全面推行和落实服务承诺制、首问负责制和限时办结制等,形成“马上就办、办就办好”的良好习惯。在治散提神方面,重点加强行为和作风管理,纠正有令不行、有禁不止、纪律涣散等不遵守行为规范的散漫现象,大力推行“五服务”和“无不让”管理,即患者上门,热情服务;患者咨询,耐心服务;患者在场,不停服务;患者需要,延伸服务;患者困难,主动服务,不让工作在我手中延误,不让差错在我这里发生,不让患者在我这里冷落,不让规定在我这里走样,不让形象因我受损。在治软提劲方面,重点加强职责和考核管理,加大对履职履责和失职失责的奖惩力度,纠正软弱涣散、不坚持原则、不作为、乱作为、慢作为等现象,激发坚持原则、敢抓敢管、勇于担当的工作环境。

治庸问责工作四阶段:

一是思想动员阶段。各级各部门要结合本单位实际,制定治庸问责工作实施方案,组织开展专题学习,通过多种形式宣传治庸问责工作的目的意义,切实扩大知晓面、覆盖面和参与面。二是自查整改阶段。各级、各部门要通过公开举报电话或电子邮箱,组织群众评议、开展问卷调查、设置举报箱等方式,集中排查本单位在“慵懒散软”等方面的突出问题,并将查找出的问题及整改措施通过电视台、网站等多种方式向社会公示,接受群众监督。三检查追责阶段。通过开展明查暗访、集中检查、受理群众举报等方式对基层反映强烈的问题和机关普遍存在的问题,尤其是窗口单位和服务行业,进行通报、曝光,同时追究严格追究监督检查中发现的问题。四建立机制阶段。各级各部门要依据相关政策、法规的要求,进一步建立和完善岗位责任制、业绩考评制和监督管理机制,及时上报总结治庸问责工作情况,治庸问责工作结束后将对成绩突出的单位给予通报表彰。

局整顿活动总结篇4

为进一步推进依法治教,依法执教,改进工作作风,提高工效,促进我县教育事业健康、快速发展。根据市局统一安排,我局结合本系统实际情况,认真组织开展了“作风纪律整顿活动”,收到了明显实效,现将具体情况总结如下:

一、精心组织,加强领导

1、领导重视,部署及时。局领导高度重视作风纪律整顿活动,成立了由杨丽霞同志任组长,张书宏、李恒同志任副组长,各股室长为成员的活动领导小组,并召开班子成员会议讨论制定了《作风纪律整顿活动实施方案》,明确了工作目标与实施步骤,对各阶段的活动提出了具体要求,并以文件形式下发到全县11个乡镇中心校和18所县直学校,对全县教育系统作风纪律整顿活动迅速进行了全面安排部署。

2、立说立行,边整边改。针对存在的问题,立说立行,边整边改,对于热点、难点问题按照“有什么问题,解决什么问题”,“哪个人有问题,就解决哪个人的问题”的原则,对于我局机关工作人员存在的问题制定了切实可行的整改方案,分门别类逐个解决存在的问题,对于一般性的问题,能够马上改的立即改,对于需要一定时间改的,明确了整改时限和责任人,注重近期、中期、长期整改相结合,落实整改和推动工作相结合,努力做到事事有着落,件件有回音。

二、严格标准,不走过场

为使此次整顿活动不走过场、取得实效,整顿活动开展伊始,局党委就将其当作当前一项阶段性重点工作,在措施上求发展,在落实上求效果,从严明纪律着眼,从严格制度入手,将整顿活动开展得有声有色。

一是严格步骤,确保措施到位。把整顿活动列入重要议事日程,既抓好总体部署,又抓紧每个环节具体措施的落实,制定了具体的实施意见,统一要求,统一部署,分阶段、分步骤的推进,确保了每一阶段,每一步骤的高标准、高质量,切实做到了不缺步骤、不少环节、不降标准、不走过场。在每个阶段结束和下一个阶段开始,各单位都要写出上一阶段

工作总结

和下一阶段工作安排。

二是明确要求,确保责任到位。建立了整顿活动责任制,一级抓一级,层层抓落实,逐级负责。局党委主要负责同志切实履行“第一责任人”的职责,班子其他成员贯彻落实好局党委统一部署和要求,抓好分管股室、单位的整顿活动。各股室、各学校负责人切实履行“直接责任人”的职责,形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

三是搞好结合。为突出特点,使活动取得实实在在的效果,我们把整顿活动同本职工作相结合,同民主评议行风工作相结合,积极做到“两不误、两促进”,力争推动全面工作的深入开展。

三、找准、抓住突出问题,制定整改措施

通过“自己找,大家提,上级点,互相帮查”,全局认真查摆出了在思想、纪律、作风等方面存在的突出问题,并提出了改进意见。

1、针对查摆出的理想信念不坚定,精神不振,不思进取,无所作为,不重视理论学习,思想陈旧,局党委强调提出要健全、完善落实学习制度,把干部职工的学习抓实抓好,确保效果,要进一步解放思想、实事求是、与时俱进,提高理论联系实际、创造性开展工作的本领。

2、针对进一步规范学校办学行为和收费行为问题, 局党委提出一是坚持“四个痛下决心”(即痛下决心治理教育乱收费、痛下决心治理恶性补课;痛下决心制止“大班额”;痛下决心治理乱发乱卖教辅资料),严肃查处违纪违规案件,规范全县教育系统办学行为和收费行为。二是严格落实教育收费文件精神,进一步落实收费工作责任制、收费公示制、监督检查制度、收费情况通报制度、责任追究制度,切实规范收费行为,强化收费管理。三是进一步加大常规性检查、专项督查和违规收费案件的查处力度,做到发现一起查处一起,坚决纠正和制止“一边免费、一边乱收费”行为。四是进一步做好宣传解释工作,使广大群众熟悉了解收费政策,能区分合理收费与乱收费的政策界限。

3、针对师德师风建设进一步加强问题,局党委提出继续把师德师风建设作为教育行风建设的一项重要内容来抓。一是继续开展“学师德模范,树师德新风”活动。二是抓制度建设,严格执行教师“十要”、“十禁止”、“十不准”,对师德师风出现的问题,严格按照要求处理到位、处分到位,特别恶劣的坚决清除出教师队伍。

4、针对机关干部工作不深入,作风漂浮,不深入调查研究、解决实际问题,服务意识不强,以执法者、管理者自居,言谈举止不文明,存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的官僚衙门作风的情况,局党委提出反对官僚主义、形式主义,进一步改进领导方式和工作方法,提高工作质量、工作效率和为民服务的宗旨意识。进一步解放思想、实事求是、与时俱进,提高理论联系实际、创造性开展工作的本领。

局整顿活动总结篇5

开展坚持政治建警全面从严治警教育整顿,是贯彻落实党在新时代建警治警方针、从政治上建设和掌握公安机关的重要举措,是锻造四个铁一般的公安铁军、履行新时代使命任务的必然要求,是解决突出问题、纯洁公安队伍的迫切需要。县公安局按照奔着问题去、带着问题学、盯着问题改、对着问题干要求,从大局着眼,从小节着手,在发现问题、分析问题、解决问题中强化思想自觉和行动自觉,下功夫改造民警思想、强化纪律作风、提升能力水平,推动岚皋公安工作和公安队伍建设不断开创新局面。

一、抓学习,强党性,擦亮公安政治属性。该局坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,持续深入学习贯彻习近平总书记来陕考察时的重要讲话重要指示精神和在警旗授旗仪式上的重要训词精神,进一步学习《习近平谈治国理政》第三卷,迅速传达学习习近平总书记重要讲话和党的十九届五中全会精神,安排部署全警扎实推进全会精神的贯彻落实,研究细化学习教育安排,多形式、分层次、全覆盖加强学习教育。一是党委班子带头学。坚持党委第一议题制度,第一时间学习贯彻、安排部署,举办集中学习研讨活动,组织开展形式多样的学习活动,示范引领全警既知其然,又知其所以然,既学全学准,又融会贯通,既见诸行动,又取得实效。局党委会议坚持逢会必学,局党委理论学习中心组学习会议开展学习研讨,带头先学一步、学深一层。二是支部集体讨论学。支部坚持夜学制度,严格按照支部学习计划,把规定篇目细化到每一次学习,督促民辅警利用学习强国开展自学,撰写心得体会,张贴学习交流专栏,推动学习往深里走、往心里走、往实里走。截止目前,各党支部组织集体学习达70余次。三是丰富载体生动学。利用主题党日+活动,组织党员参观廉政建设基地,树立清廉新风;组织全警集中收看《警钟》系列警示教育片,以案为鉴,警钟长鸣,铸牢忠诚警魂,牢牢把握公安姓党的根本政治属性。

二、抓教育,强作风,树立公安优良形象。结合日常掌握和研判分析,县局梳理出队伍管理、规范执法等多个方面的问题,组织全警深入对照检查,要求主动认领、严肃整改,通过教育整顿,借势发力,迅速掀起学习查纠整改工作热潮。一是结合赵正永严重违纪违法案以案促改做好同步教育。8月份,县公安局党委召开了赵正永严重违纪违法案以案促改专题民主生活会,查摆剖析深刻到位,自我批评开门见山,追根朔源剖析深刻,相互批评态度诚恳,整改措施扎实具体,真正达到了红红脸、出出汗的效果。二是结合辅警专项教育整顿做好同频共振。该局下发《关于开展辅警队伍教育整顿工作的通知》,将辅警队伍与民警队伍齐抓共管,制定专门教育整顿计划,通过督导检查、述职评议、体能测试等环节,有效推进辅警教育整顿全面纵深推进,强化考核结果运用,为辅警队伍建设注入了活力,实现公安队伍教育整顿同频共振的最大合力。三是结合向人民汇报,请人民评议活动树立良好形象。沟通是公安机关和人民群众保持血肉联系和开展各项工作的重要基础,是公安机关践行党的群众路线的具体实践,坚持开门纳谏,听取人民心声,邀请群众走进警营,熟悉了解公安工作,真正解决一批群众最难、最急、最盼的操心事、烦心事、揪心事,持续提高人民群众对公安工作的满意率。

三、抓队伍,强素质,打造过硬公安铁军。今年以来,县公安局按照市局部署安排,通过全警警务实战大练兵抓队伍,通过坚持政治建警全面从严治警教育整顿强素质,始终坚持四个铁一般的要求,打造过硬公安铁军。一是强化监督,从严治警。狠抓两个责任联动贯通落实,强化源头治理,实行党委成员与分管联系单位谈话制度,层层落实党风廉政责任,多渠道、多形式加大社会各界对公安执法监督力度,以查办民警违纪违禁案件为重点,不断纯洁公安队伍,主要是查处民警在执法办案和治安管理工作中的违法违纪行为以及影响经济发展环境、影响队伍形象的吃、拿、卡、要等侵犯群众利益的违法违纪案件,加强对枪、酒、车、赌的管理,做到了宣传教育过硬,落实制度过硬,执行纪律过硬,领导带头过硬。二是以人为本,从优待警。今年以来,县公安局党委从民警身心健康、工作环境、警营生活三个方面细心细致想办法、软硬兼施出实招,加快推进各项爱警惠警工作落实,为民警协调争取职级待遇、为辅警争取增资,为全警购买互助保险、组织民警辅警进行健康体检。极大增强了全警凝聚力、向心力。三是坚定目标,追赶超越。坚决以教育整顿为契机,突出效果转化,讲政治、抓落实、补短板、促提升,坚定目标、迎难而上,整肃队伍、奋起直追,以冲刺决战的姿态,投身年末各项公安业务工作。对照市局50项重点任务,紧盯全年重点目责进度,基础考核应得尽得不失分,单项考核加分提排名,为年度决胜做顽强努力和更大贡献,以卓有成效的业绩谱写岚皋公安新篇章。

局整顿活动总结篇6

根据上级党委及沈北所党总支坚持政治建警全面从严治警教育整顿部署要求,站区警务二大队党支部本着高起点谋划、高标准定位、高质量推进的工作原则,自8月开始,采取分级负责、上下联动、突出重点、整体推进的办法,把教育整顿工作与日常工作有机结合,使教育整顿工作全面开展,不留死角。截至目前,支部15名干部民警全部参加了教育整顿工作,期间,支部支委会召开会议2次,研究教育整顿开展方案、讨论教育整顿工作开展情况,支部举办集中学习5次,个人自学10次,撰写个人查摆材料15篇,发现普遍存在问题5件。

一、高度重视,加强领导。8月11日沈北所召开全所教育整顿动员部署大会,对全所教育整顿工作进行了具体安排部署,成立了以侯彦龙同志为组长的教育整顿工作领导小组,制定下发了沈阳北车站派出所的教育整顿工作方案,并取得了上级部门的认可,随后我支部召开支委会研究讨论支部工作方案,结合实际对我支部教育整顿工作举措和重点环节进行了细化,召开支部党员大会进行发动宣讲,以此提高支部干部民警对开展教育整顿工作重要性和必要性的认识,明确此次教育整顿工作总体要求和需要解决的突出问题以及具体做法,进一步调动干部民警参与整顿的积极性和自觉性。

二、认真学习,提高素质。在教育整顿集中学习环节,我支部坚持工作学习两不误,利用站区警务队下夜班早上的2小时的时间,由支部书记谭新同志组织学习,学习了《习近平治国理政(第三卷)》、《习近平关于不忘初心、牢记使命论述摘编》,《全国公安民警政治理论练兵手册》等,观看了《中国人民警察警旗授旗仪式》、《建党伟业》等。全体干部民警能够按时参加学习,人人学习有痕迹。通过学习,同志们的思想认识都有了明显提高,都能认识到这次整顿工作不是整哪个人,而是为了提高全体公安民警素质,是为了改进作风,提高行政效能,是为明确传承红色精神,永葆藏蓝底色,是为能够始终做到对党忠诚,时刻牢记公安姓党的根本原则,坚持党对公安工作的绝对领导。正是由于同志们在认识上有新的提高,在思想上有新的统一,均能正确对待教育整顿工作,从而使这次教育整顿得以顺利开展,不断推进。

三、扎实整改,不走过场。教育整顿工作目标重点是忠诚警魂进一步筑牢、党的领导进一步强化、政治生态进一步优化、纪律作风进一步严明,工作开展的基本原则是坚持以上率下、坚持全面从严、坚持问题导向、坚持实事求是。为此,我支部支委进行认真研究部署,从三个方面查摆存在问题:一是支部书记同支委成员谈心交换意见,共同解决存在的问题;二是支委扩大会议,查摆各岗位民警存在的问题,开展批评与自我批评;三是开展大范围谈心谈话,通过谈心、交流,认真查摆个人存在的问题。通过多渠道多形式查摆、认真剖析,归纳总结出现阶段以下五点问题:一是常以工作忙为借口,不注重个人自主学习,而且学习比较片面,偏向于学习涉及本岗位相关业务的知识,对其他业务内容缺乏全面、系统的学习,流于一知半解,致使业务水平得不到提升;二是民警的事业心、责任心不够强,工作不热情、态度不积极,精神状态不振,缺乏大局意识和整体意识;三是在执法中应用执法文书、应用法律条文不准确,执法程序不规范;四是不能严格遵守工作制度及其他制度,制度执行不力;五是工作安于现状,按部就班,只按照上级的要求开展工作,上级要求做什么就做什么,没有创新意识,工作中不善于挖掘新亮点。四、落实整改,边整边改。针对查找出来的问题,支委进行了认真研究,制定整改措施,坚持先易后难、急事先办,焦点先改的原则,加大整改力度。一是对政治理论学习要有一个全新的认识,不能只是抄抄笔记、走走过场,要真心投入到学习中来,认真领会,上升思想认识高度。二是拓宽眼界、加强战略思维,学会用战略眼光看公安工作,打破局限性,要从铁路公安角度、公安大格局角度来思考问题,同时加强当前公安改革的探索,在完成上级部署安排的同时,不断自主创新新。三是坚决杜绝在执法中存在的诸多弊病,比如应用法律条文不准确,执法程序不规范现象,要严格按照法律法规的规定执行。对于解决不了的问题要及时请示汇报,做到让组织放心,让群众满意。

四是在纪律方面按照上级要求,严守党纪、警纪。紧盯保密教育,真正做到不该干的不干、不该问的不问、不该听的不听,在自己的岗位上认真做好一名民警该做的事。在生活中时刻警醒自己八小时外应遵守规定,不出入与身份无关的场所,牢记底线思维,做到敬法律、存戒惧、守红线,真正做到挺纪在前。五是在工作中要树立敢为人先的思想,要有敢想、敢干、敢拼的思维,冲破固有的思维模式,在工作中多赋予其不同的理念,广开思路,不等不靠,充分发挥自我能动性,从而使工作在原有的基础上不断提升。

二、重点突出,成效显著。一是精心组织抓的紧。教育整顿工作之初,我们就研究制定了实施方案,成立了教育整顿领导小组,制定了方案,严格按照既定方案实施,各个环节都提出具体的要求和标准,并制定了严明的教育整顿工作纪律,从而使整顿工作有条不紊地得以进行。二是学习认真认识高。动员大会后,及时开展了集中学习活动,每位同志人人记了笔记,认真参加学习,在学习期间,未出现迟到、旷课等不良现象。通过学习,同志们的思想认识都有了明显提高,都能以认真严谨的态度积极参加各个阶段活动。三是自我剖析挖的深。由于同志们认识到位,思想上重视,从而在自我剖析时均能深挖细找,勇于自我批评,敢于引火烧身,围绕政治方面、思想方面、组织方面等十个查摆问题靶向,找准个人所存在的突出问题。比如个别民警剖析了早交班迟到等,并对这些问题产生的思想根源进行了深刻反思。四是整改措施定的细。在深刻查摆自身存在问题的基础上,大家均拿出了较为具体的改进措施,比如要加强学习,要改进工作方式,要严格法律法规的规定执行,杜绝法律条文不准确,执法程序不规范现象。从这些措施上看,我认为基本上均是有针对性的,是较为可行的,只要今后切实加以落实,是完全能够解决各自存在的问题。

总而言之,教育整顿工作是一项长期的系统工程,不是一朝一夕就能够完成的,需要常态开展,我们要相互监督、相互鼓励,共同打造铁路公安民警新的面貌、新的气象。在这里需要说明的是,教育整顿是手段,不是目的。通过教育整顿工作,大家的认识逐渐上去了,思想逐渐统一了。那么下一步就更要脚踏实地地干,认认真真地落实,想方设法完成各阶段的任务。只有通过实干,才能检验成效。成败在人,关键在干,让我们以教育整顿为契机,团结起来,紧张起来,振奋起来,大干起来,展现作为,不断提高思想认识,增强四个意识、坚定四个自信自觉做到两个维护。

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